2015高調薪特報：加薪企業、加薪產業、高調薪職缺一覽表

無法閱讀　│　取消訂閱 遠東國際商銀 中信金 開發金控 富邦金控 台新金控 大眾商銀 福特六和汽車 富士達 SGS 台灣檢驗 美商摩根大通 台灣萊雅 嬌生 臺灣樂金電器 西門子 台積電 聯電 友達光電 鴻海精密 大同 遠東紡織 長榮航空 仁寶電腦 華碩電腦 統一企業 電腦及消費性 電子製造業 光電及光學相關業 電子零組件相關業 半導體業   企業調薪的前三大考量：「公司營運狀況」占83.2%，「留才」占41.5%，「具備市場競爭力」26.2%。另外，國內基本工資將於2015年7月調高，43.7%的企業薪資「已高於」基本工資，調薪考量當中「不含」基本工資調漲…         算了算在現職也待了二、三年，越近年底就越感覺快要到極限，每天醒來第一件事就是問自己該提了嗎？當中的苦樂酸甜還真只有自己清楚。 有時候工作倦怠與離職警訊一時間還真難分得清。 不知各位前輩是怎麼判斷什麼時候是工作倦怠、又什麼時候該掛冠求去呢？   本訊息由104人力銀行授權發送，禁止侵害，違者必究。 © 2015 104 Corporation All Rights Reserved